>Yhdistyksen johtokunta ja toiminnantarkastajat/tilintarkastajat valitaan yhdistyksen vuosikokouksessa.
>Yhdistyksen tilikausi, eli johtokunnan toimikausi alkaa syyskuussa ja loppuu elokuun lopussa.
>Yhdistyksen johtokunnan jäseniä tulee olla vähintään kolme.
>Puheenjohtaja, Sihteeri, ja Rahastonhoitaja. Jos aktiivisia jäseniä on tarpeeksi, johtokunnan jäseniä tulee olla 7 + 2 varajäsentä.
>Puheenjohtaja, Varapuheenjohtaja, Sihteeri, Rahastonhoitaja, Mediavastaava, Yhdistyksen tuloja tuovan jäsentoiminnan edustaja sekä aatteellisen jäsentoiminnan edustaja.
>Johtokunta on päätösvaltainen kun vähintään 3 sen jäsentä, puheenjohtaja tai varapuheenjohtaja mukaan lukien on läsnä.
>Kukaan jäsen ei voi olla johtokunnan jäsen enempää kuin 2 peräkkäistä vuotta, ilman yhdistyksen äänioikeutettujen jäsenten sataprosenttista tukea.
>Johtokunnan jäseneksi voidaan ainoastaan valita jäsen täydellä äänioikeudella jonka päätoimi on aktiivisuus yhdistyksen toiminnassa.
>Jäsenellä on oikeus kieltäytyä johtokuntatehtävästä.
>Johtokunta voi tehdä vuosikokouksessa tai muussa koolle kutsutuissa jäsenkokouksessa tehtyjen toimintasuunnitelman ja taloussuunnitelman mukaisia päätöksiä. Uusien kysymysten kohdalla jäsenet tulee osallistaa päätöksentekoon.
>Johtokunnan tehtävä on vuosikokouksessa sekä muissa koolle kutsutuissa jäsenkokouksissa tehtyjen päätösten mukaan pitää huoli siitä että yhdistyksen toimintasuunnitelma, toimintastrategia sekä suunnitelma mediaa ja edustusta varten toteutuu toimintavuoden aikana.
